Önbizalom növelés
Kommunikáció fejlesztés
Személyiségfejlesztés
Célkitűzés

 

Személyiségfejlesztés és kommunikáció fejlesztés

Ezek a legjobb videók:

KATTINTS IDE!>>

 

Személyiségfejlesztés és kommunikáció fejlesztése
AfterTraining - egy rendezvény utóélete

"A világ mindaddig nem tartozik Neked semmivel, amíg csak
annyit csinálsz, amennyit megkívánnak Tőled. Ám amint egy
kicsivel is többet teszel, adósoddá teszed a világot."
Harry White

A végén egy kiábrándító szemfelnyitással...


MEGERŐSÍTÉS
a karrierben

Manhertz József összefoglalója
(92. tréning - 2009. február 16.)


Íme két törvényes út a karriered fellendítésére:
az egyik a sztrájk, a másiktól pedig... sokan undorodnak.

Egy kis szemléletváltás fordulópont lehet az életedben.
Ha majd jobban belegondolsz, akkor kiderül, hogy ez a tréning
nem csupán a karriered fellendítéséről szól.

Hallgass bele az élő tréningbe!

Kattints a lejátszó gombra! (8:33) - Innen letöltheted! >>

(Élő és szerkesztett felvétel)

 
Követelés helyett

Nem vitás, a sztrájkolók jobb munkakörülményért, de főleg több fizetésért küzdenek, vagyis azért, hogy jobban megbecsüljék a munkájukat. Az ő szemszögükből ez teljesen érthető.

Mindez, a vágyak követelés formájában történő, direkt megjelenítése. Az alábbiakból kiderül, hogy miért nem vezethet csodálatos eredményre, szemben a másik lehetőséggel.

A sztrájk csak egy teátrális példa a követelés oldal bemutatására. Hasonló énközpontú cselekvési mintákkal az emberi kapcsolatok minden szintjén találkozhatsz.

Váltsunk önzetlen üzemmódba!

Adás oldal

Miért undorodnak ódzkondak a legtöbben attól, hogy először az adásra összpontosítsanak?
A válasz logikus, hiszen ez két feltétellel jár:

1.) Nagyobb személyes felelősség vállalása
Mint tudod, az emberek zöme szívesebben vádaskodik inkább és hibáztat másokat, mint hogy felelősséget vállalna mindazért, amit tesz, és ami vele történik.

2.) A legfontosabb természeti törvény elfogadása
Szorosan összefügg az előzővel, mert minden jelenséget átható ereje folyamatosan megnyilvánul. Lássuk, melyik ez és hogyan befolyásolja a karrierünket...

 
Minden ebből indul ki

A tréning résztvevői egyhangúan igazolták, hogy a fizetés csak az elvégzett munka után következhet. (Legalább is így korrekt.) Tehát, az előző két pont közül a második feltétel az

OK ÉS OKOZAT TÖRVÉNYE

A munka az ok, a fizetés pedig az okozat. Az összefüggés itt még annyira egyszerű, hogy mindenki számára világos. Viszont ez még csak a szintentartásra elegendő. Ahhoz, hogy fellendítsük a karrierünket,
tágabb logikai kapcsolatokat is el kell fogadnunk - ha át nem is látjuk teljesen.

 
A felemelkedési pont

A mai tréningünk gyökere:

ADJ TÖBBET, MINT AMENNYIT ELVÁRNAK!

Ha így jársz el, akkor a befektetett munkád gyümölcse is bővebb lesz. (Ne csak pénzben gondolkodj!) Az említett természeti törvény garantálja a bevitt energiák azonos minőségű visszahatását.

Távlatokban gondolkodj!

Meglehet, hogy nem rövid távon térül meg a többlet energiád - ehhez szokj hozzá! A hatás-visszahatás elve a hétköznapi gondolkodás szintjén átláthatatlanul szövevényes, azonban az eddigi életed feletti vizsgálódással belátásra juthatsz.

Két példa. Egy ideálisnak hitt párkapcsolatba teljes szívvel mindent beleadtál, idővel mégis tönkrement. Igazságtalannak, sőt megalázónak is érezhetted a helyzetet. Talán még az életkedved is elment. Jogos érzések, de csak rövid távon gondolkodva! Majd később megtaláltad, akivel most is boldogságban élsz.

Hasonlóan egy munkahellyel is így járhatsz. Az odaadásod lehet, hogy csak egy másik munkaadódnál térül meg. A pozitív visszahatás abban nyilvánul meg, hogy kirúgnak... és kapsz egy sokkal jobb ajánlatot.

A korábbi szerencsétlenség visszamenőleg szerencsévé alakul át. Vagy lehet, hogy már akkor is az volt, csak nem ismerted fel? Hangsúlyozom, távlatokban gondolkodj! Bízz abban, hogy a visszahatás biztosan elér!

A gyakorlatban

Feltételezem, hogy az eddigiekkel egyetértesz velem. Akkor hát, itt az idő, hogy előkészítsük a gyakorlatba ültetést. Elménket kérdésekkel aktivizáljuk!

Hogyan tudsz többet adni?

Bővebben:

Mától kezdve - minőségben vagy mennyiségben -
hogyan fogsz jobban szolgálni másokat?

Feltétel:

Ahhoz, hogy egyre jobban szolgálhass másokat, egyre jobbá is kell válnod. Itt ismét belépett az önfejlesztés szükségessége. De hiszen ezért vagy itt.

A szolgálatot tágan értelmezd! Ha csak kedvesebb leszel másokkal, az is ide értendő. A legkisebb minőségi vagy mennyiségi változás is számít.

Figyelj, ezzel megborult a már közhellyé minősült mondás, miszerint "a mosolyodért nem kapsz kenyeret a boltban". Szerinted?

 
Új hozzáállás

Többet adni, mint amennyit elvárnak - ez a kulcs. A vállalkozók ezt könnyebben elfogadják, éppen ezért hadd szóljak néhány felzárkózó alkalmazotthoz.

Ma már csak fogalmi szinten létezik az alkalmazott munkavállaló. Ebben a felfokozott versenyhelyzetben nem csak a vállalkozóknak kell úgy gondolkodniuk, hogy a teljesítményükre összpontosítsanak.

Az egy dolog, hogy a jövedelmed mekkora, hogy másképpen adózol, más a munkabeosztásod, más a feladatod, mint egy vállalkozónak. Ettől függetlenül, már rövid távon is a teljesítményed lesz a meghatározó.

Hozzáállásod szintjén kell vállalkozóvá válnod - ez a minimum. Ehhez nem kell illetékbélyeget ragasztanod.

Látom a lelki szemeim előtt, hogy most sokan csak legyintenek, mondván, ezeket már jól tudják. Viszont az eredmények csak keveseket igazolnak. A megfelelő hozzáállás mindig egyensúlyt teremt az elmélet és a gyakorlat között.

Nosza, a fenti kérdésekre adott válaszokat egyesítsd a cselekvési terveddel és irány a megvalósítás!

Ahhoz, hogy még közelebb kerülj a megértéshez, tisztázni kell egy széles körben elterjedt, homályos elképzelést. Biztosíthatlak, hogy erről még máshol nem hallottál. Lehet, hogy kiábrándító lesz...

 
A pozitív gondolkodás mítosza

Szögezzük le most rögtön: maximális odaadással szorgalmazom a pozitív gondolkodást. Nade!

A pozitív gondolkodás ma slágercikk, nagyon sokan árulják könyvek vagy tanfolyamok formájában, mint a problémáink végső megoldása. Akkor mégis, miért nem lesznek olyan sokan sikeresek, mint amilyen sokan gyakorolják?

Nem akarok túlozni, de jobb lesz, ha ezt a kitételt egy életre megjegyzed:

A pozitív gondolkodás nem a szerencséd oka, hanem csak a körülménye.

Megmagyarázom.

A búzamag önmagában nem hajt ki. Ugyanígy a jó termőföld is haszontalan önmagában. Viszont a jól megművelt talajba a búzát elvetve a feltételek adottá válnak a jó termésre.

Az elsődleges okok találkoznak a másodlagos okokkal, amelyek által beérik és megszületik az eredmény. A másodlagos okokat hívjuk körülménynek.

Itt egy másik példa. Tudjuk, hogy sok zseniális képességű gyermek nem válik azzá, aki valójában lehetne. Mert mondjuk, a tanárai nem ismerik fel a képességeit vagy a családja nagyon szegény, hogy csak két feltételt említsek.

Benned milyen rejtett képességek lakoznak?

Tehát, még egyszer. A pozitív gondolkodás a termőföld, vagyis az ideális körülmény, az elsődleges ok pedig a mag, amely ebben tud gyökeret verni és megvalósulni.

Bírod még?

Hányan programozták már maguknak a "sikert" és mégsem jutottak előbbre. Nem tudom megszámolni azt sem, hogy az eredménytelenség híján hányan csömörlöttek meg a pozitív gondolkodástól és estek mélyebbre, mint ahol azelőtt voltak.

(Kekeckedőknek: ha nem fogadod el ezt a logikai okfejtést,
akkor bizonyítsd be az ellenkezőjét! Persze csak Magadnak!)

Ezáltal érthető meg a másik rebellis kijelentésem, amely már sokakat összezavart:

Ugyanazt a tevékenységsorozatot végezve nem biztos,
hogy azonos eredményre jutsz.

Hogy lehet ez, hiszen eddig nem ezt mondták?

Valamit eddig figyelmen kívül hagytunk. Valamit, ami az elsődleges ok, a mag. A termőföldet már porhanyósra szántottuk, szuper pozitív a gondolkozásunk. Eljött az ideje, hogy elvessük a magokat.

A magot a következő szóval írhatjuk le a legjobban:

 
Az érdem

Vajon megérdemled-e a vágyott céljaid megvalósulását?

Ha neveltél már gyermeket, akkor el tudtad dönteni, hogy mennyire viselkedett jól és cserébe megadtad neki, amire vágyott. A tanárok jó jegyet adnak annak, aki a tudása alapján megérdemli. A kiemelkedő színészeink az "érdemes művész" címet kapják. Még rengeteg példával folytathatod.

Ahogyan relatív szinten el tudod dönteni, hogy a gyermeked a cselekedetei alapján mit érdemel meg, úgy abszolút szinten az ok és okozat törvénye dönt feletted. Nincs igazságosabb rendszer ennél, ezért viselkedj jól!

Tehát, először is érdemessé kell válnod arra, hogy a feltételek megteremtésével eredményeket érj el. Enélkül csak reménytelen ábrándozásban lesz részed. És ezt is milyen szépen fejezi ki a magyar nyelv: kiábrándulsz. Vagyis, kiesel abból a jövőképből, amit összeraktál Magadnak.

 
Az ajtó kinyílt

Kapok néha a fejemre, hogy ilyen anyagokat csak úgy ingyen közzéteszek itt a weboldalon. Mivel is bizonyíthatnám jobban ennek a témának a létjogosultságát? Csupán igyekszem megfelelni, érdemessé válni a saját jövőképemnek.

Most kinyitottam egy eddig talán titkos ajtót, itt állunk a küszöbén. Ha Te is elég nyitott vagy akkor lépj be velem és az új hozzáállást alkalmazd a cselekvés mindhárom szintjén (test, beszéd és tudat)! Ez lesz az a pont, ahol az életed gyökeres fordulatot vesz.

Ide még visszatérünk...

* * *

Karrierünk mérhető és közös mértékegysége a pénz. A mai témánkban másodlagos szerepet játszott, ám legközelebb csak arról beszélünk, rendben? Tarts velem akkor is!

 

Következő rész a pénzügyekről szól >>

 

 

<< Vissza         Tartalom         Az oldal tetejére         Az élő tanfolyam         Ők mondták
 

  © 2004-2020 Manhertz József     Minden jog fenntartva. Kommunikáció fejlesztése >>